Radiografía del “Gobierno del 10%”

"No podemos mantener a un equipo que no aporta el dinamismo que necesita nuestro pueblo", el es la expresión qure define al último gobierno de 22 meses coordinado por Manuel Osa Nsue.

Ayer se daba el notición. Protocolariamente, el ya ex Primer Ministro del Gobierno Manuel Osa Nsue presentaba ante el Jefe de Estado, la dimisión en bloque del ejecutivo tras permancer un año, nueve meses y veintinueve días al frente del que a día de hoy, se puede calificar como “el Gobierno del 10%”. Esa expresión, hace referencia a la calificación que dio ayer el propio Jefe de Estado sobre el procentaje de metas que ha logrado cumplir el aparato gubernamental durante el período arriba indicado. Normalmente, se trata de la disolución del gobierno para nombrar uno nuevo.

 

Desde el anuncio de ayer tarde, las noticias han corrido como la pólvora. Incluso, ya existen quinielas, rumores y predicciones sobre los nuevos nombres. Pero todo tendrá que esperar, por ahora.

 

Para entender o lograr comprender el 10% de las metas cumplidas y el 90% incumplidas, debemos remontarnos a las mismas en su conjunto; las que el Gobierno fijó aquél mes de agosto del 2024 en la ceremonia de jura de cargos de los nuevos ministros. Éstos que desde ayer, trabajan en funciones. Las mismas metas se recapitularon el 2 de noviembre en la ceremonia de jura de cargos de los directores generales.  "El cargo de miembro de Gobierno no es para enriquecerse, ni para ganr dinero aprovechando de los recursos del Estado; una actitud que se conoce como corrupción",  es la expresión resumen que pronunció Obiang Nguema Mbasogo en los dos encuentros.

 

Dentro de esta emeroteca –a la que hoy hemos echado un vistazo-, se encuentran alrededor de cinco metas, entre otras. Las analizamos a continuación:

 

Llamado a la Responsabilidad y Productividad

 

El mandatario les llamó a “ser más productivos”  para lograr resultados tangibles en un contexto en el que la corrupción ya acupaba la actualidad nacional: en este contexto, esa meta se perfila como la primera asignatura suspendida con creces. Si sólo alcanzaron el 10% de metas, es evidente que la productividad ha estado en mínimos más que considerables. Decepcionantes.

 

La lucha contra la corrupción

 

El gran verdugo del ejecutivo. Uno de los temas más críticos del discurso que en su momento pronunción el Jefe de Estado, fue la condena a la corrupción. En este momento,  lanzó una avertencia “cualquiera que cometa acción de corrupción merece la suspensión de su responsabilidad”: Aquí también la sociedad suspendería al ejecutivo –en su gran medida-, dado que los escándalos de corrupción, no han cesado, sino que han ido en aumento conforme han pasado los meses. Algunos de los actuales miembros han visto sus nombres mencionados en algunos casos destapados, o al menos, gente de su entorno de confianza.

 

La única buena noticia –tal vez-, sea que el  plan anticorrupción pilotado por el Vicepresidente de la República, Teodoro Nguema Obiang, ha sacado a la luz muchos escándalos de corrupción. Hay muchas instrucciones y procesos de investigación en curso.

 

Ética y puntualidad en el Servicio Público

 

En ese aspecto, el Gobierno ahora en funciones, puede presumir de haber cumplido –al menos con una aceptación-. El entonces recién nombrado Manuel Osa Nsue, pareció recoger el guante de uno de sus antecesores en el cargo de Primer Ministro, Vicente Pascual Obama Asue, quien inició la rutina de visitas matutinas a las entidades estatales para verificar que el personal acudía a trabajar. Muchos acuden a los despachos, tal vez, para no ser sorprendidos en ausencia por el encargado de la Coordinación Administrativa. Pero la ética, está por los suelos. Las tramas corruptas lo reflejan.

 

Construcción de un Gobierno inclusivo

 

Obiang Nguema Mbasogo abogó por un Gobierno inclusivo, que promoviera la igualdad de oportunidades. Hacía un llamamiento a la extinción de consideraciones de “tribu, etnia o región”. Éste, es, otro de los problemas desgraciadamente arraigados en el seno de la administración pública; donde se trabaja más bien con personas físicas. Todos quieren rodearse de familiares, amigos y conocidos, menospreciando la cultura del esfuerzo y la meritocracia. ´sta asignatura, tampoco parece haberse superado. 

 

La unidad como principio fundamental

 

El mandatario, hizo un llamamiento a la cohesión social como un pilar fundamental para el progreso del país. Ésta –tal vez – se haya logrado con los últimos buenos resultados que cosechó el Nzalang Nacional masculino, que hizo vibrar y unir a un país ya con bastantes signos de poralización. En el seno de la administaración pública, ha sido bastante evidente la falta de unidad, dado el nepotismo incrustrado en él desde hace tiempo.